Servicios

Nuestro trabajo se inclina a eliminar riesgos jurídicos con impacto económico en las empresas, a través de un servicio que garantiza un clima organizacional equilibrado, logrando que el cliente alcance sus metas internas, por medio de nuestra Asesoría Preventiva y Ejecutiva en las áreas del Derecho Laboral y Corporativo, Negociaciones Colectivas e Individuales, Derecho Administrativo, Derecho Tributario, Fusiones y Adquisiciones; así como la asistencia y representación legal en Procedimientos Administrativos y Judiciales.

LABORAL - CORPORATIVO

ASESORÍA en el área Laboral, Corporativo y Tributario.
Reducción de impacto económico por RIESGOS y CONFLICTOS LABORALES.
CONTRATACIÓN laboral bajo adecuada modalidad de contrato.
CONCEPTOS JURÍDICOS.
Implementación de PROCEDIMIENTOS DE DESCARGOS.
Estudio y redacción de REGLAMENTO INTERNO DE TRABAJO.
NEGOCIACIÓN y SOLUCIÓN de conflictos laborales.
NON DISCLOSURE AGREEMENT (NDA): blindamos sus intereses, activos y propiedad intelectual.
DESVINCULACIÓN de trabajadores.
ACOSO LABORAL, SEGURIDAD y SALUD EN EL TRABAJO.
Representación y manejo de conflictos en ACCIONES JUDICIALES y/o Administrativas.
CONTRATOS COMERCIALES, Adquisiciones, FUSIONES y JOINT VENTURE

RELACIONES LABORALES RRHH

Implementación de TELETRABAJO: requisitos legales, viabilidad, capacitación al personal de RRHH y trabajadores.
Auditoría en GESTIÓN HUMANA: componentes básicos de RRHH, cumplimiento de requisitos legales, rutas de trabajo, planes de acción contra riesgos.
Asesoría PENSIONAL: segmentación y seguimiento de trabajadores próximos a pensión, calificación de posibles fuero de prepensionado, trámite de cálculo actuarial.
Gestión del RIESGO PSICOSOCIAL: cumplimiento de la normatividad en gestión de factores de riesgo psicosocial.
SELECCIÓN de TALENTOS: niveles tácticos y estratégicos que cumplan con el perfil y cultura empresarial.
Medición de CLIMA LABORAL: Diagnóstico y ruta de gestión para la intervención y acciones de mejora.
Proceso ONBOARDING: Diseño del plan de inducción que permita al nuevo trabajador una rápida adaptación, conocimiento global de la empresa para potencializar su gestión y resultados.
VISAS de TRABAJO: asesoría y acompañamiento para la contratación de trabajadores extranjeros en su empresa.
Administración de FUEROS DE SALUD: aceleramos procesos de calificación de perdida de la capacidad laboral, tutelas por no pago de incapacidades ante EPS, AFP o ARL, pensión de invalidez.
Cuota SENA: Calculamos su cuota de acuerdo a su planta de personal, asesoramos y aseguramos su resultado.
Mapa de TALENTOS: elaboración, programas de desarrollo con aliados organizacionales.
Contratos de PRESTACIÓN DE SERVICIOS: correcta utilización sin riesgos, requisitos, redacción del contrato.


SISTEMAS DE GESTIÓN

Calidad: ISO 9001:2015
Seguridad y Salud en el Trabajo: ISO 45001
Seguridad en la Cadena de Suministro: ISO 28000
SMETA
Responsabilidad Social y Empresarial: SA 8000
Seguridad y Salud en el Trabajo: Ambiental Norsok S-006
Continuidad del Negocio: ISO 22301
Gestión de Riesgos: ISO 31000
Direccionamiento Estratégico
Planificación Estratégica
Diseño y Aplicación de Encuestas de Satisfacción de Clientes
Atención y Gestión de PQRS (Peticiones, Quejas y Reclamos)